Nur dummes gerede , er hat die Firma zu was gemacht ,mit den Herrn Schlegel wäre die Firma schon pleite.
Jetzt gibs natürlich viele Neider weil jetzt nicht mehr der Familenstand zählt sondern die Leistung.
Super Dr. Link du bist ein echter Chef.
Kündigung für Maik Rahmig und co.

Das wird ja Zeit das da mal ein Betriebsrat gegründet wird. Ich wahr da mal im Sommer als Zeitarbeiter da, wurde vom "Bocki" immer angemacht (sexuelle Sprüche usw.) als ich mich bei seinen Schichtleiter beschwerte wurde ich abgemeldet. Sicher auch eine Lösung da hätte mir vieleicht schon ein anderer Helfen können, da er es ja auch bei anderen machte und sicher noch andere Frauen unter ihm leiden.
Nur keiner wagt es ja den Mund aufzumachen weil er ja durch sein Schichtleiter gedeckt wird. Der hockt ja nur im Büro und bekommt nix mit.
Eine echte Flachzange dieser Typ.

@doreen100
Es ist nicht zu bestreiten das Dr.Link die Firma nach vorn bringt, jedoch auf wessen Kosten? Weiterhin kann ich nicht glauben das mit Herrn Schlegel die Firma den Bach runter gegangen wäre, sie wäre langsamer gewachsen! Das was jetzt gemacht wird ist "Geld verdienen auf Teufel komm raus" koste es was es wolle. Leider bleibt die Qualität dabei auf der Strecke und das ist eigentlich das Aushängeschild von Solarwatt !!! Das der Familienbetrieb ein Ende hat finde ich übrigens auch nicht schlecht, doch die Leistung wird glaube ich, noch lange nicht honoriert. Dazu gehört es meiner Meinung nach auch die Mitarbeiter in der Produktion zu motivireren denn dort wird das Geld gemacht. Was nützt eine RIESEN Schar an Technologen und Büroangestellten wenn die Produktionsmitarbeiter nicht motiviert sind, die Arbeit auch zu machen???
Zum Tema:
Betriebsrat alles schön und gut, aber bitte nicht mit solchen Leuten (Rahmig und ...). Ein Betriebsrat soll sich ja wohl um alle Interessen kümmern, sowohl um die der Firma als auch um die der Mitarbeiter!! Gut das diese Personen nicht gewählt werden können! Ich kann mir nicht vorstellen das es Mitarbeiter gibt die hunderte von Euro mehr haben wollen und gleichzeitig zusehen wie die Firma in die Pleite steuert, ausser eben solche Idioten wie R.. und Co! Ich stehe aber auf dem Standpunkt das eine kleine Geste des Dankes auch an die Mitarbeiter der Produktion nötig wäre denn wie oben erwähnt, dort wird das Geld gemacht! So wie ich das einschätzen kann ist die Stimmung auf dem Tiefpunkt und es wird Zeit das sich das ändert. Es wäre echt schade um diese Firma nur wiel ein paar Leute quer schießen!
In diesem Sinne hoffe ich auf bessere Zeiten

Sorry was vergessen
Weil hier Gedanken aufgekommen sind das es sich bei "lanu" um den Absender der Beiträge handelt, möchte ich nur mal sagen: Das ist der Betreiber und er hat mit den Mails in seinem Postfach persönlich sicher nix zu tun.
und noch was @heike
Dein Beitrag gehört glaube ich nicht hierher. Das ist Unterstellung und noch dazu Firmenschädigend!!

Das ist doch mal was! Ein Nikolaus. Hätte nicht gedacht das so was kommt.
Was ist das jetzt? Ein Dankeschön oder Heuchelei? Ich glaube das ist ehrlich gemeint.(Ich hoffe!!) Genau das sind solche Dinge die motivieren!!
Zwar kann man sich dafür nix kaufen aber man merkt das man beachtet wird. Was ich nicht verstehen kann sind Reaktionen von einigen Kollegen die da sagen das alles nur Taktik ist um die Mitarbeiter ruhig zu halten? Ich hoffe das ist nicht so. Naiv wie ich bin!
Weiter so Dr. Link und du hast die Mitarbeiter auf deiner Seite.
So @Doreen100
Das Problem waren nicht die Mitarbeiter sondern Materialmangel. Das lag aber auch an der "Schlaksigkeit" von Vertrieb und Einkauf!! Das wurde ja nun, "Gott sei Dank", durch unseren Dr. Link verbessert. Zur Zeit siehts ja ganz gut aus. Ich kann nur hoffen das es so bleibt, nicht das wir heute rammeln wie die Wahnsinnigen und morgen Zuhause bleiben müssen.
Und eins will ich hier noch schreiben:
Alle die hier lesen, und nicht unbedingt ein schlechtes Gewissen haben, ihr könnt auch was schreiben und zu einem besseren Klima beitragen.

Dem guten Dr. Link kann der zukünftige Betriebsrat, als erstes mal beibringen, was 30 Minuten Pause sind.
Seine sinnlosen Probagandereden wegen dem Betriebsrat, kann er gerne in der Arbeitszeit schwingen.
Es hören eh nur, Parteitreue Mitarbeiter zu......
Alles nur Hampelmänner, dieser Bude!