mich würde aber auch der nette mensch (aka kunde aka könig) interessieren, der wegen dieser sache so einen aufriss macht.

Zum Prozess am 12. Juni um 10.45 Uhr vor dem Hagener Arbeitsgericht haben sich schon zahlreiche TV-Sender und Journalisten aus dem ganzen Bundesgebiet angesagt.

http://saeubrenner.blog.intrinet.de/aufgelesen/index.html

Ob man händeringend etwas gesucht hat, um die Mitarbeiterin abmahnen zu können? Wegen einem fehlenden "s" betreiben weder Kunden noch Arbeitgeber solch Aufwand. Ich habe da Bankbriefe gesehen...und kenne Banken die wirkliche Kundenbeschwerden einfach ignorieren...
Andererseits unterschätze niemand die Grausamkeit deutscher Chefs und deutscher Arbeitsgerichte wie dieses Urteil zeigt:

http://www.ratgeberrecht.de/urteile/leitsatz/rl01011.html

Nach einem Urteil des LAG Frankf./M. ist eine Abmahnung mit Kündigungsandrohung auch bei geringfügigen Verstößen des Arbeitnehmers gerechtfertigt. Na denn makl zu, irgend ein s oder Komma wird immer mal fehlen! Wer suchet der findet!

ist versprochen :-)

die sollen froh sein, ueberhaupt noch 3000 girokonten nutzer per email anschreiben zu koennen ..

eh leute gibt es .. wegen einem fehlenden "s" .. und was ist mit den aerzten ? die dauernd
ueberschichten schieben und denen wer weiss was ein "s" abgeht wie arsch .. die haben ganz
andere probleme und dann kommt ein buero-chef mit einem fehlenden "s" .. klasse ..

vielleicht ein PR-gag?

Also wenn das ein Grund zur Abmahnung wäre, stünde meine Firma besser da^^

Die Masse meiner Vorgesetzten schwebt irgendwo zwischen heimatlichem Dialekt (bäh), frühkindlichen Ausdrucksweisen, Lernresistenz und komplettem Anaplphabetentum^^

Wenn ich sowas verbrechen würde, täte mir meine alte Schule das Abi aberkennen lassen:o)
Selbst die Pressetexte des Marketings(*schüttel) lassen nicht nur regelmässig die Rechtschreibkorrektur von Word sinnvoll erscheinen sondern rufen oftmals die Frage hervor "was will mir diese Werbung sagen?"